最新消息:

訂閱電子報

首頁
     社論
  社論--尊榮才能吸引年輕人從軍
  2018/4/9 | 作者: | 點閱次數:473 | 環保列印
字級: 大字體 一般字體 小字體
  日前有國軍士官長在個人的社群媒體上,以易造成曖昧聯想的輕佻用語,進行人員招募,引發社會高度關注及批判;另有空軍軍官在知名的連鎖賣場外,頂著烈日擺攤位招募志願士兵,但是攤位根本乏人問津,整個場景看來相當落寞甚至寒磣,有網友說看了真讓人想為國軍掉眼淚。

國軍兵額短缺,基層面臨龐大的招募壓力,因此花招百出,卻愈走愈偏,不但招募效果有限,有損國軍的形象。其實若想讓更多人願意從軍,應該要從基本面做起,讓年輕世代認同軍旅生涯,是榮耀且有前景的選擇,相信,從「大我」到「小我」,軍人這個職業所具備的生命力之寬之厚,是其他行業所難以比擬的。

翻開國軍的歷史,一方面是建立國家認同的歷程,一方面則是人性光明面最極致的呈現,從戰爭史到救災史、助民史,國軍在社會的參與面向十分廣闊,從前線到後方、從烽火戰場到庶民的生活場域;有抬頭挺胸的衝鋒陷陣,有埋頭苦幹的造橋舖路…相信這些有血有淚有汗的故事,帶給國人深刻的感動,且給那些不清楚人生奮鬥目標與努力方向的年輕人,更多正面的激勵作用與學習典範。

更要讓年輕人對軍中的升遷管道與習環境,有更多的認識。特別是在社會進步與國防科技日新月異下,在軍中能夠接受到國防科技專業的訓練,對個人,是相當可貴的資源與經歷。近代許多高科技與企業管理的理論建立、新產品的發明,甚至實務操練,其源頭都是來自軍方。

目前總兵力還有一萬多人缺口,確實是個問題。而不可諱言的是,官兵招募之所以會陷入困境、年輕人之所以不願意進入軍旅,執政者是否想過,這與民進黨有很大的關係?在未執政前,民進黨可說是竭盡所能的汙衊、醜化國軍;刻意打壓國軍形象的結果,使得軍人失去了自我光榮感,更進一步讓社會大眾不再尊敬軍人;長久以來「軍愛民、民敬軍」的軍民和諧關係隨之崩解。

民進黨執政後又透過年金改革等政策,給人「待遇極為優渥,不公不義」認知,以至削減軍人的退休俸,讓社會興起一股貶抑甚至仇視軍人的氛圍,也讓年輕人對從軍後長遠的生活保障、對國家政府的信任,都受到了嚴重的傷害。在這樣的多重衝擊下,年輕人自然不會想去當兵,把從軍當作職涯的選項。

有綠營一再羞辱軍人在先,國軍當然會出現招募不力的困難,而軍中決策階層又把招募的壓力下放到基層,難怪多個國軍單位像是抓狂一般,用各種不雅的訴求、不當的方式向外招募,引起社會的撻伐。

國軍招募走到如今的困境,單單責怪基層是沒有用的。解鈴還須繫鈴人,政府高層應該為過去加諸於國軍的不實中傷,深自反省並且致歉,還國軍一個公道;檢討目前正進行的如火如荼的年金改革政策,集思廣益,好好聽聽退役及現役軍人的想法和意見,再重新推出少爭議、接受性高的方案。與其急著定案後,各方抗爭不斷,不如從長計議、妥善推出能長期適用、有效推動軍人年改的方案。

欲求年輕世代願意當兵,最重要的是恢復軍人特有的尊榮,讓投入軍旅的年輕人有看得到美好未來。請朝這兩個方向好好努力。
  相關新聞
社論--政府發言人的溝通責任  
社論--能源轉型與能源政策  
社論--企業的社會影響力  
社論--世足賽與運動發展  
社論--鼓勵資金回流問題重重  
社論--故宮與台灣化  
社論--行政中立、黨政分際與選舉  
社論--整合中小企業創新與各地方創生計畫  
社論--期待連習會帶動兩岸重啟對話  
社論--世足賽與台灣製造  
 
   

全版電子報紙

搜  尋

關鍵字


廣  告